召唤师作为全民奇迹2中特色鲜明的职业，其加点策略需要围绕技能类型、战斗阶段和团队定位进行系统规划。核心原则是前期优先生存与基础输出，中期明确流派方向，后期注重技能协同与装备适配。加点时需平衡主动技能与被动技能的分配，主动技能优先升级召唤尸体和召唤骨骼以增强早期清怪效率，被动技能则根据战斗风格选择灵魂护盾（生存向）或诅咒领域（输出向），确保基础战斗力的稳定成长。
属性加点方面需遵循体力优先，精神辅助，敏捷补充的阶梯式策略。游戏初期建议将60%属性点分配给体力以保障生存，30%分配给精神提升魔法攻击与防御，剩余10%视情况补充敏捷。随着等级提升，可逐步调整精神与体力的比例至1:1，但需确保血量不低于同阶段副本需求的阈值。装备提供的额外属性会影响加点弹性，若装备已提供大量法力加成，则可将属性点更多投入体力或敏捷。
技能组合需要区分PVE与PVP场景。PVE场景推荐以高伤害范围技能为主，如雷电术搭配火球术形成群体输出链；PVP则需加入控制技能如冰冻术，并保留后跳射击等位移技能应对近战职业。光系与暗系分支的选择将直接影响技能效果，光系侧重爆发伤害与自身增益，暗系强化控制与持续输出，需根据团队需求和个人操作习惯决定分支路线。
后期发展需重点关注天赋系统与装备词缀的联动效果。520级后的天赋加点应优先激活元素掌控和战斗专注等提升终极技能强度的核心节点，同时通过装备词缀弥补技能冷却时间的短板。团队副本中召唤师需根据队伍构成调整加点，若队伍缺乏治疗则需强化群体治愈天赋，存在多个输出职业时可专注召唤兽强化天赋提升整体DPS。
技能点消耗需遵循核心技能优先满级，辅助技能适度投资的原则，避免平均分配导致的战斗力稀释。每日任务和副本产出的洗点道具应妥善保存，用于应对版本更新或转职后的技能体系重构。金币资源优先投入装备强化而非频繁洗点，确保战力提升的可持续性。
终极形态的召唤师需要通过魔魂守护系统进一步完善属性。选择增加召唤物持续时间或技能范围的守护精灵能显著提升实战表现，而精灵羁绊建议激活善恶同源等增加攻击加成的组合。后期每周可通过特定副本获取天赋重置道具，允许玩家根据新版本环境动态调整加点方案，保持职业竞争力。
