迅速扩大工人规模的核心在于合理规划资源分配与优先级。工人数量直接决定了建筑升级、科技研发等关键进度的效率，而游戏机制中工人数量与VIP等级挂钩。VIP6是第一个关键节点，解锁第二个建造队列后，发展速度将显著提升。通过日常任务、活动奖励和野蛮人剿灭积累宝石，是零氪或微氪玩家达成VIP6的主要途径。联盟科技中的协作工程能进一步缩短建造时间，间接缓解工人压力。
资源采集效率与工人规模扩张相辅相成。优先升级伐木场、采石场等资源建筑至17级，可解锁第四队列，大幅提升资源获取能力。拜占庭文明10%的石头采集加速，或法国文明的木材采集加成，能针对性解决资源瓶颈。训练攻城车部队并为其配备高级工具天赋的采集将领（如贞德、埃及艳后），可额外提升15%采集速度。这种组合能确保资源持续供给，避免因资源短缺导致工人闲置。
科技研发对工人规模的影响常被低估。经济类科技中的工程学和数学能分别减少5%和3%的建筑时间，而军事科技的行军方略则提升部队负重，间接降低资源运输频率。建议优先点满经济科技左侧分支，再转向军事科技中的关键节点。若拥有小号，可通过联盟资源援助功能定向输送稀缺资源，但需注意每日援助上限与联盟仓库等级挂钩。
长期规划中，移民策略能突破工人规模限制。选择处于新秀王国阶段的服务器移民，可利用其活跃度加成和联盟竞争较小的优势，更快积累宝石与加速道具。移民前需确保市政厅达到16级，并储备至少2万联盟金币。部分老玩家集中的服务器会开放移民令兑换活动，是降低移民成本的最佳时机。工人规模扩张仅是手段而非目的，最终需服务于武将培养与兵种强化的核心目标。
