强行合并同盟是一种高风险但可能带来战略优势的操作，通常发生在特定条件下。必须明确的是，游戏本身并未提供直接的强制合并功能，因此所谓的强行合并实际上是通过一系列策略性操作实现的。这类操作的核心前提是目标同盟处于弱势状态，例如盟主被沦陷、成员活跃度极低或资源严重匮乏强势同盟可通过外交施压、资源封锁或军事威胁等手段迫使对方接受合并提案。需这种行为可能引发游戏内其他势力的警惕甚至联合抵制。
强行合并的关键步骤之一是控制目标同盟的盟主权限。根据游戏机制，若盟主账号被沦陷，其权限将暂时失效，可通过协商或技术手段（如账号共享）获取管理权。另一种情况是目标同盟因内部矛盾陷入瘫痪，外部势力可通过拉拢其核心成员促成合并。无论采用哪种方式，都必须确保目标同盟的成员名单和资源分布已被充分掌握，否则合并后可能面临整合困难。合并前需评估双方的地缘位置，若领土相距过远，合并后的协同作战效率会大幅降低。
资源与军事优势是强行合并的基础保障。发起合并的同盟需具备足够的资源储备，以应对可能出现的长期消耗战。军事力量必须足以压制目标同盟及其潜在盟友的反抗，否则合并计划极易流产。在实际操作中，建议优先采用围而不打的策略，通过封锁目标同盟的资源产出地逐步削弱其抵抗力，再以谈判形式提出合并要求。这一过程中，需密切监控目标同盟的成员变动，防止其通过招募新成员或与其他势力结盟扭转局势。
合并后的整合阶段往往被忽视，却是决定成败的关键。强行合并的同盟通常存在信任缺失问题，因此需立即建立新的管理架构，明确职位分工与资源分配规则。建议保留原同盟部分核心成员的职务以稳定人心，同时通过集体作战任务加速成员磨合。游戏内的同盟科技和等级差异也需同步调整，避免因发展不平衡导致内部分裂。合并后的同盟名称、标志等象征性元素应体现双方共识，否则可能加剧身份认同障碍。
从游戏规则角度看，强行合并虽不违反明令条款，但可能触碰道德边界。部分服务器对这类行为存在隐性约束，例如玩家自发形成的反垄断联盟。操作前需全面评估服务器生态，避免成为众矢之的。长远来看，强行合并仅是扩张手段之一，真正的战略优势仍取决于合并后的运营能力。若无法实现1+1>2的效果，此类操作反而会消耗同盟原有的战略资源与外交信誉。
